Når Skandinavias største kongresshotell åpner dørene på Brattøra 27. april 2012 vil det være 150 mennesker i sving for å yte god service for sine gjester. Den 22. november inviterte Clarion Hotels og Nordic Choice Hotels alle jobbsøkere til jobbaudition på Byscenen i Trondheim. Talentjakten er en helt ny måte å tenke rekruttering på, hvor alle søkerne får muligheten til å komme å presentere seg. På denne måten kan hotellet ansette servicetalenter - mennesker med glimt i øyet, som viser engasjement, mot og begeistring i jobben sin.

Vi fikk ansvaret for PR rundt Talentjakten. Vår målsettning var å få frem budskapet om at Talentjakten var en ny måte å rekruttere på som gav alle jobbsøkere muligheten til å komme på intervju. I tillegg ønsket vi å starte en debatt rundt rekruttering. 

I forkant av 22.november fikk Stig Hillestad, hotelldirektør ved Clarion Hotel & Congress Trondheim oppslag i Adresseavisen og Aftenposten hvor han ønsket alle velkommen til Talentjakt. Deretter kom det kritikk fra fagbevegelsen og rekrutteringsbransjen som ble godt besvart av Hillestad i Arbeideravisa og NRK. I tillegg sendte vi Petter Stordalen til p3-morgen for å snakke om talenter, muligheter og rekruttering.

På Byscenen den 22.november møtte det opp rundt 500 mennesker som ville søke jobb! I tillegg var det bred dekning av blant annet NRK (radiodebatter på NRK-Trøndelag, Her & Nå, Dagrevyen og nyhetssider), Adresseavisen, SVT og Aftonbladet.